Структура

Носов Вадим Анатольевич

Должностной регламент

Должностной регламент государственного гражданского служащего Чувашской Республики, замещающего должность ведущего специалиста - эксперта сектора мобилизационной работы и защиты информации Министерства здравоохранения Чувашской Республики

I. Общие положения

1.1.  Должность государственной гражданской службы Чувашской Республики ведущего специалиста - эксперта сектора мобилизационной работы и защиты информации Министерства здравоохранения Чувашской Республики (далее — ведущий специалист - эксперт) учреждается в Министерстве здравоохранения Чувашской Республики (далее - Министерство) с целью обеспечения деятельности сектора мобилизационной работы и защиты информации (далее - сектор) в соответствии с Положением о секторе мобилизацион­ной работы и защиты информации Министерства здравоохранения Чувашской Республики, утвержденным приказом Министерства здравоохранения Чувашской Республики от 19 февраля 2016 г. № М-40с (далее - Положение о секторе).

1.2.  В соответствии с подразделом 3 раздела 3 Реестра должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики, утвержденного Указом Президента Чувашской Республики от 1 сентября 2006 г. № 73, должность «ведущий специалист - эксперт» относится к категории «специалисты» старшей группы должностей и имеет регистрацион­ный номер (код) 3-3-4-21.

1.3.  Ведущий специалист - эксперт назначается на должность и освобождается от должности министром здравоохранения Чувашской Республики (далее - министр) и непо­средственно подчиняется заведующему сектором.

1.4.  В период отсутствия ведущего специалиста - эксперта его обязанности распре­деляется заведующим сектором между работниками сектора.

1.5.  Ведущий специалист - эксперт в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», иными федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Чувашской Республики, Законом Чувашской Республики «О государственной гражданской службе Чувашской Республики», иными правовыми актами Чувашской Республики, Положением о Министерстве здравоохранения Чувашской Республики, утвержденным постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 14 октября 2015 г. № 365. Служебным распорядком Министерства здравоохранения Чувашской Республики, а также настоящим должностным регламентом.

 

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, к образованию, стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки

К должности ведущего специалиста - эксперта устанавливаются следующие квали­фикационные требования:

2.1.    К уровню профессионального образования: наличие высшего образования.

2.2.   К стажу государственной гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки квалификационные требования не предъявляются.

2.3.   Требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации; федеральных кон­ституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации; постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Чувашской Республики, законов Чувашской Республики, указов и распоряжений Главы Чувашской Республики, постановлений и распоряжений Кабинета Министров Чувашской Республики, иных нормативных правовых актов, регулирующих государствен­ную политику в области гражданской обороны, защиты населения от чрезвычайных ситуаций;

основ организации труда; основ делопроизводства;

методов проведения международных переговоров; составления международных контрактов;

передового отечественного и зарубежного опыта в установленной сфере; процесса прохождения государственной гражданской службы;

норм делового общения и правил делового этикета;

правил служебного распорядка:

порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

в области информационно-коммуникационных технологий: аппаратного и программного обеспечения;

возможностей и особенностей применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота:

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности. Профессиональные навыки:

организации и обеспечения выполнения задач и функций по организационному, ин­формационному, документационному, финансово-экономическому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности Министерства;

квалифицированного и эффективного планирования своей работы и рабочего времени;

подготовки и экспертизы проектов нормативных правовых актов;

анализа и прогнозирования;

эффективной и последовательной организации работы по взаимосвязям с государст­венными органами, муниципальными образованиями, другими ведомствами, организациями, государственными и муниципальными служащими, населением;

умения внимательно слушать коллег и грамотного учета их мнения;

систематического повышения своей квалификации;

эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации;

делового письма, работы со служебными документами;

дарственного комитета Чувашской Республики по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям.

3.2.8.    Обеспечивает готовность органов управления, системы связи и оповещения формирований организаций Чувашской Республики к действиям в чрезвычайных ситуациях и мероприятий гражданской обороны.

3.2.9.    Осуществляет работу по обработке, обмену и представлению информации ме­дико-санитарного характера в области защиты населения и территорий в условиях чрезвы­чайных ситуаций.

3.2.10.   Участвует в осуществлении государственной экспертизы, надзора и контроля в области защиты населения и территории Чувашской Республики в условиях чрезвычайных ситуаций.

3.2.11.   Участвует в разработке организационно-планирующих документов Министерства в области обеспечения пожарной безопасности, антитеррористической защищенности и по мобилизационной подготовке;

3.2.12.   Участвует в проведении тренировок по гражданской обороне, предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций, переводу Министерства на работу в условиях военного времени;

3.2.13.   Прогнозирует и проводит оценку медико-санитарных последствий чрезвычайных ситуаций;

3.2.14.   Обеспечивает связь в работе с другими органами исполнительной власти Чувашской Республики и отделом по мобилизационной работе Администрации Главы Чуваш­ской Республики по военно-мобилизационной работе.

3.2.15.   Обеспечивает сохранение государственной тайны, согласно Инструкции по обеспечению режима секретности в Российской Федерации.

 

IV.    Права

4.1.   Основные права ведущего специалиста-эксперта установлены статьей 14 Феде­рального закона.

4.2.    Кроме того, ведущий специалист-эксперт имеет право:

4.2.1.    Запрашивать и получать информацию по вопросам, входящим в компетенции сектора, у структурных подразделений Министерства, работников Министерства.

4.2.2.    Получать в установленном порядке от государственных органов, органов местного самоуправления Чувашской Республики, организаций и граждан статистические и оперативные данные, отчетные и справочные материалы по вопросам, входящим в компетенцию сектора, необходимые для исполнения своих должностных обязанностей.

4.2.3.    Принимать участие в подготовке проектов нормативных правовых актов других материалов по вопросам, входящим в компетенцию сектора.

4.2.4.    Организовывать и проводить ведомственные проверки по вопросам, входящим в компетенцию сектора.

4.2.5.    Вносить предложения заведующему сектором по совершенствованию работы сектора, Министерства, государственной службы в целом.

 

V.    Ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей

5.1.   Ведущий специалист - эксперт несет предусмотренную законодательством Рос­сийской Федерации ответственность за:

неисполнение либо за ненадлежащее исполнение должностных обязанностей;

несоблюдение ограничений, невыполнение обязательств и требований к служебному поведению; нарушение запретов, которые установлены законодательством Российской Фе­дерации;

разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую феде­ральным законом тайну, и служебной информации, ставших известными государственному гражданскому служащему в связи с исполнением им должностных обязанностей.

5.2.  За совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненад­лежащее исполнение государственным гражданским служащим по его вине возложенных на него должностных обязанностей, применяются следующие дисциплинарные взыскания: замечание, выговор, предупреждение о неполном должностном соответствии, увольнение с гражданской службы в связи с утратой представителем нанимателя доверия к гражданскому служащему.

5.3.  За несоблюдение гражданским служащим ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции Федеральным законом, Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами, налагаются следующие взыскания: замечание, выговор, предупреждение о неполном должностном соответствии, увольнение с гражданской службы в связи с утратой представителем нанимателя доверия к гражданскому служащему.

 

VI.    Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

6.1.  Вопросы, по которым ведущий специалист - эксперт вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения:

консультации юридических и физических лиц по вопросам, входящим в компетенцию сектора;

отказ в приеме документов, оформленных ненадлежащим образом;

запрос недостающих документов.

6.2.  Вопросы, по которым ведущий специалист - эксперт обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения:

разработка решений задач, поручений министра, заместителей министра, заведующего сектором;

визирование представленных документов.

 

VII.Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов

управленческих и иных решений

7.1.    Ведущий специалист - эксперт вправе участвовать при подготовке:

предложений по проектам федеральных законов, законов Чувашской Республики, указов и распоряжений Главы Чувашской Республики, постановлений и распоряжений Кабинета Министров Чувашской Республики по вопросам, входящим в компетенцию сектора, направленных в сектор в порядке согласования;

проектов управленческих и иных решений по вопросам, входящим в компетенцию сектора.

7.2.    Ведущий специалист-эксперт участвует при подготовке:

проектов нормативных правовых актов Чувашской Республики по вопросам, входящим в компетенцию сектора;

планов работы сектора.

 

VIII.    Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

Ведущий специалист - эксперт осуществляет подготовку и рассмотрение проектов управленческих и иных решений, согласование и принятие данных решений в соответствии с правилами делопроизводства в Министерстве, регламентом внутренней организации дея­тельности Министерства, порядком согласования проектов указов и распоряжений Главы Чувашской Республики и решений Кабинета Министров Чувашской Республики.

  1. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими того же государственного органа, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями

9.1.  Ведущий специалист - эксперт осуществляет служебное взаимодействие с граж­данскими служащими Министерства в связи с исполнением своих должностных обязанностей в следующем порядке:

с административным, вспомогательным и техническим персоналом в рабочем порядке;

с лицами, замещающими должности младшей и старшей групп должностей на основе письменных запросов информации с использованием электронной почты, входящие запросы рассматриваются ведущим специалистом - экспертом в течение трех дней;

с руководителями структурных подразделений взаимодействие осуществляется на основе письменных запросов по электронной почте, входящие запросы рассматривают ведущим специалистом - экспертом в течение трех дней;

с руководителями Министерства (заведующие секторами, начальники отделов, заместители министра) на основе письменных запросов от имени, заведующего сектором;

информирование сотрудников Министерства по вопросам, входящим в компетенцию сектора осуществляется посредством рассылки информации по электронной почте.

9.2.  Ведущий специалист - эксперт осуществляет служебное взаимодействие с госу­дарственными гражданскими служащими иных государственных органов в связи с исполнением своих должностных обязанностей на основе поручений министра, заместителя министра, курирующего деятельность сектора, заведующего сектором в указанные в поручении или в обращении сроки, если такие сроки не указаны, то в течение 20 дней с момента регистрации входящей документации.

9.3.  Ведущий специалист - эксперт осуществляет служебное взаимодействие с под­ведомственными организациями по вопросам входящим в компетенцию сектора на основе письменных и устных запросов информации, контроля соблюдения законодательства в курируемой сфере, по согласованию с заместителем министра, курирующим деятельности сектора, заведующим сектором.

9.4.  Ведущий специалист - эксперт осуществляет служебное взаимодействие с граж­данами и организациями в связи с исполнением своих должностных обязанностей на основе поручений министра, заместителя министра, курирующего деятельность сектора, заведующего сектором в указанные в поручении или в обращении сроки, если такие сроки не указаны, то в соответствии со сроками указанными в штампе «контроль».

 

X.    Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с административным регламентом государственного органа

Ведущий специалист - эксперт в пределах своей компетенции осуществляет оказание бесплатной юридической помощи гражданам в виде правового консультирования в устной и письменной форме по вопросам, относящимся к компетенции Министерства в соответствии с Законом Чувашской Республики «О бесплатной юридической помощи в Чувашской Республике» и в порядке, установленном законодательством Российской Федерации для рассмотрения обращений граждан.

 

XI.    Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего

Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ве­дущего специалиста - эксперта оценивается по:

количественным и качественным показателям подготовленных и рассмотренных служебных документов, изученных материалов, наличию жалоб на результаты исполнения должностных обязанностей, своевременности и качеству выполнения возложенных на сектор задач;

выполнению дополнительно возложенных на сектор задач.

Ведущий специалист-эксперт

Сектор мобилизационной работы и защиты информации
(8352) 26-13-36
1389