В Москве продолжается III национальный конгресс с международным участием «Национальное здравоохранение». Главные мероприятия деловой программы сосредоточены на приоритетах национального здравоохранения в контексте будущих федеральных проектов. Сегодня вице-премьер Правительства Чувашии - министр здравоохранения Владимир Степанов выступил в качестве спикера на сессии «Новые стратегии обеспечения отрасли медицинскими кадрами». Модератором встречи стал директор департамента здравоохранения Правительства Российской Федерации Игорь Каграманян.

Обеспечение системы здравоохранения квалифицированными кадрами, а также эффективное привлечение и удержание персонала в медицинских организациях играет одну из ключевых ролей в повышении качества и доступности медицинской помощи и удовлетворенности пациентов. Владимир Степанов отметил, что для решение этой задачи Минздрав Чувашии разработал комплекс мероприятий, направленных на развитие организационной культуры, нематериальное стимулирование труда, создание системы информирования и сбора обратной связи от медицинских работников, регулярного измерения уровня удовлетворенности и профессионального выгорания.

«Мы всегда открыты для обратной связи со студентами и медицинскими работниками: проводим анкетирование, встречи на предмет удовлетворенности выбора медицинской профессии и трудовой деятельности. Результаты анкетирования студентов и молодых специалистов показали наличие острого запроса на наставничество и поддержку со стороны более опытных коллег. В 2023 году, основываясь на этих данных, на базе Института усовершенствования врачей мы запустили пилотный проект «Час молодого врача», который призван создать единое пространство для обучения и поддержки начинающих врачей-специалистов. Опытные коллеги, кураторы делятся своим опытом, ценными знаниями, полученными из практики клинических случаев. Это помогает избежать возможных ошибок многим начинающим специалистам. Кроме того, во всех медицинских организациях региона внедрен институт наставничества, где каждый специалист при трудоустройстве получает опытного наставника», - отметил Владимир Степанов.

Важно отметить, что для более эффективной работы наставников в республике проводится ежегодный республиканский конкурс на определение лучшей практики внедрения и развития наставничества, а в медицинском колледже Минздрава Чувашии и в Институте усовершенствования врачей запущены специальные программы по обучению наставников в медицине.

Руководитель Минздрава Чувашии также подчеркнул, что большое внимание и поддержку отрасли оказывает Правительство Чувашии во главе с Олегом Алексеевичем Николаевым.

«Помимо действующих федеральных мер социальной поддержки в республике вводятся и региональные. Например, врачи первичного звена, работающие в городах, получают единовременные выплаты в размере 200 тыс. рублей. С этого года Указом Главы Чувашии приняты дополнительные меры поддержки медработников в сельских населенных пунктах и малых городах, среди них: единовременные компенсационные выплаты медработникам дефицитных специальностей в возрасте до 35 лет включительно, возмещение расходов, связанных с оплатой проезда от места проживания к месту работы и обратно или на оплату найма жилого помещения в пределах региона. Отмечу, что все реализуемые меры поддержки представлены на портале «Твоя — Чувашия», который был создан, в том числе, для сбора дополнительных резюме. С кандидатами, заполнившими анкету, я связываюсь лично, либо мои заместители. На сегодняшний день поступило более 20 заявок, трудоустроены 7 докторов из других регионов. Пусть эти цифры пока не такие большие, но тем не менее, специалисты работают в наших больницах. Мы бьемся за каждого врача, за каждого среднего медицинского работника», - заявил Владимир Степанов.

Еще одним важным направлением по привлечению медработников в отрасль, является профориентация, которая в Чувашии начинается уже со школьной скамьи.

«В нашем регионе создана сеть профильных медицинских классов в которых обучаются почти 1 000 школьников. Каждый второй выпускник уже по окончанию готов и хочет посвятить свою жизнь медицине. Мы проводим для учеников экскурсии по медицинским организациям, где они не просто видят работу больницы изнутри, но и знакомятся с новыми технологиями, современным оборудованием, комфортными условиями для оказания медицинской помощи. Как итог - половина из них поступает в профильные учреждения для дальнейшего обучения», - подчеркнул вице-премьер Правительства Чувашии - министр здравоохранения Владимир Степанов.

Министр также отметил, что для помощи гражданам в поиске работы, в профессиональном обучении или дополнительном образовании в республике создана Межведомственная комиссия по профессиональной ориентации граждан в Чувашской Республике. В ближайшее время будет утвержден план мероприятий для дальнейшей работы в этом направлении.

Завершая выступление Владимир Степанов отметил, что эти и иные инициативы с каждым годом значительно укрепляют кадровую политику здравоохранения республики и помогают делать медицину в Чувашии еще более эффективной и доступной для жителей региона.

«Проделанная нами работа показала, что за последние 5 лет число молодых врачей в Чувашии в возрасте до 35 лет увеличилось почти на 35%, а это порядка 2000 человек. Будем продолжать работу в этом направлении. На наш взгляд, меры социальной поддержки - как живой организм. По мере появления новых запросов и видений они будут дополняться, синхронизироваться и дополнять федеральные меры, чтобы максимально сохранить действующие кадры и привлечь к работе в отрасли новых специалистов», - подытожил Владимир Степанов.